2019年10月21日，一則和順石油總部下發(fā)的重磅表揚(yáng)通報傳遍了各個部門員工群，引來無數(shù)人點(diǎn)贊，大家紛紛表示要學(xué)習(xí)先進(jìn)，不斷進(jìn)取。
到底是一個什么樣的通報能收獲這么多的贊許呢？眾所周知，和順石油以加油站為立命之本，而加油站的運(yùn)營管理離不開人的付出，離不開一位位扎根基層、樂于奉獻(xiàn)的基層管理者。此次表彰的主人公就是一位十年如一日，兢兢業(yè)業(yè)，勤勉盡職，長期在繁雜、瑣碎、艱苦的管理崗位上樂于、甘于奉獻(xiàn)的站經(jīng)理—彭慕俊。在客戶眼里，他是最熱情最客氣笑得最燦爛的和順人；在同事眼里，他永葆激情，做事最上心最操心；在下屬眼里，他是無微不至的家長、老師、帶頭大哥；在新人眼里，他溫暖、耐煩、細(xì)致；在后勤阿姨眼里，他是工作最積極吃飯最不積極的那一個；在領(lǐng)導(dǎo)眼里，他踏實(shí)、靠譜，做事讓人放心。
除了彭慕俊，和順石油還有很多默默奉獻(xiàn)在各個崗位的優(yōu)秀員工，他們一直在積極工作，努力踐行和順石油優(yōu)良的企業(yè)文化。冰心說過：“成功的花，人們只驚羨她現(xiàn)時的明艷，然而當(dāng)初她的芽兒，浸透了奮斗的淚泉，灑遍了犧牲的血雨?！边@是和順人最真實(shí)的寫照。一份表揚(yáng)通報背后都沉淀著無盡的付出和努力，這也是和順人一如既往、扎實(shí)工作、精益求精、不斷進(jìn)步的一個縮影。
和順石油一直以來都很重視各項(xiàng)企業(yè)文化活動的開展，此次通過樹立典型、表彰先進(jìn)，來弘揚(yáng)企業(yè)文化、傳播社會正能量。正如和順石油董事長趙忠經(jīng)常引述的一句話：“一個人擁有什么樣的理想和追求，秉持怎樣的思維方式、信念和人生觀，將造就不同的人生；同樣，一個企業(yè)擁有怎樣的使命和愿景，秉持怎樣的經(jīng)營理念和判斷標(biāo)準(zhǔn)，將決定企業(yè)的興衰?！?/p>